QRC Group ist Ihre kompetente Personalberatung in Düsseldorf. Seit mehr als 15 Jahren unterstützen unsere erfahrenen Berater am Standort Düsseldorf sowie in der Metropolregion Rhein-Ruhr zahlreiche namhafte Mittelstandsunternehmen und Konzerne bei wichtigen Besetzungen von Führungs- bzw. Fachpositionen sowie im Interim Management.
Die richtige Auswahl von TOP Level Führungskräften und Spezialisten bringt Ihrem Unternehmen den entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Wir unterstützen Sie darin, die beste Persönlichkeit für eine Aufgabe zu gewinnen. Eine ausführliche Besprechung Ihrer Besetzungsziele, die gezielte Analyse von Kandidaten, eine präzise Methodik im Search und im Auswahlprozess sowie hohe Beratungskompetenz zeichnen unsere Berater aus.
Hier finden Sie unsere Büros in Düsseldorf. Wenden Sie sich an Gerhard Nienaber oder Tor Marklund für ein persönliches Beratungsgespräch.
Deutsche Industrie und Künstliche Intelligenz (KI) als Erfolgsgeschichte! Deutschland und Künstliche Intelligenz (KI) – das könnte eigentlich eine Erfolgsgeschichte sein. Denn in der KI-Forschung ist Deutschland richtungsweisend. Das Deutsche Forschungszentrum für Künstliche Intelligenz in Kaiserslautern etwa gehört zu den weltweit führenden Forschungsinstitutionen. Allerdings setzen laut Boston Consulting Group momentan erst…
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Gefördert durch gesellschaftliche Trends wie Digitalisierung, Globalisierung, Fachkräftemangel und einen zunehmend anspruchsvolleren Bewerbermarkt befindet sich die Arbeitswelt im vieldimensionalen Wandel und das in einem immer höheren Tempo. Der Wandel muss auch proaktiv begleitet werden. Um nach außen die Attraktivität für neue Mitarbeiter zu steigern (oder gar zu halten), müssen Themen…
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Jeden Tag bestimmen neue Meldungen das wirtschaftliche Geschehen. Unsicherheit gehört dabei zu den Begleitern jeder Entscheidung, so dass dringende Projekte teilweise ausgesetzt werden müssen, mit gravierenden Folgen für Ihr Unternehmen. Notwendige Einstellungen von Spezialisten werden auf unbestimmte Zeit aufgeschoben, dadurch geht wertvolle Zeit verloren und Wettbewerbsvorteile verfallen. Haben Sie schon…
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Wie kommen Sie in Ihrem Unternehmen mit dem Thema Digitalisierung beziehungsweise digitale Transformation voran? Ist das erforderliche Know-how in Ihrem Unternehmen vorhanden, um durch die Digitalisierung ermöglichte Verbesserungspotenziale früh genug zu identifizieren und schnell umzusetzen? Wir wissen, die Konkurrenz schläft nie, und die Geschwindigkeit, mit welcher Geschäftsprozesse optimiert werden beziehungsweise…
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Die demografischen Veränderungen und der daraus resultierende Fachkräftemangel gehören zu den bedeutendsten gesellschaftlichen Herausforderungen. Es sind Lösungen gefragt, die das Personal sowohl in stationären als auch ambulanten Versorgungsstrukturen entlasten, um so eine weiterhin hohe Qualität in der Gesundheitsversorgung und Pflege zu ermöglichen. Doch auch hilfe- und pflegebedürftige Menschen benötigen Unterstützung…
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In unserer sich schneller und schneller wandelnden Industrielandschaft kommt es regelmäßig zu Situationen, in denen sich Unternehmen von Fach- und Führungskräften trennen müssen. Für den Betroffenen häufig eine schwierige Situation, in der ein „Weiter-so-wie-bisher“ nicht immer hilfreich ist. Der richtige Kandidat Für einen Teil der nach einer…
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