IHR VERANTWORTUNGSBEREICH:
- Sie übernehmen mit ihren professionellen Mitarbeitern*innen nach einer gründlichen Einarbeitung, eigenverantwortlich die Leitung der Vertriebs-Aktivitäten für erklärungs- und beratungsbedürftige Produkte, sowie die operative Führung und strategische Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter*innen und -Organisation mit den Schwerpunkten: Business Development, Produkt Management, Händler-Vertrieb, Niederlassungen und Vertriebsstrategie
- Sie gestalten den aktiven Ausbau des profitablen Unternehmenswachstums und der Vertriebsorganisation in den strategischen Produkten, bei Produkteinführungen und Lösungen für die Systemintegration
- Sie optimieren und steuern die europaweiten Vertriebsprozesse sowie das professionelle Kundenmanagement
- Die Vertriebsorganisation koordiniert die angrenzenden Schnittstellen zu Marketing, Produktmanagement, Business Service Organisation, IT, usw.
- Sie planen und monitoren die vertrieblichen Ziele im Rahmen ihrer Vertriebsverantwortung (z.B. Umsatz, Deckungsbeitrag, Vertriebsetats, …) mittels relevanter KPI’s.
IHR PROFIL:
- Sie besitzen mehrjährige Führungserfahrung im technischen Vertrieb und sind langfristig orientiert.
- Sie besitzen einen starken Hintergrund aus den Branchen Vertrieb von Investitionsgüter, Industrieausstatter, Fahrzeug- und Nutzfahrzeughandel, Automatisierungslösungen, …
- Sie bringen nachweisliche Erfahrung im Multi-Channel Sales und Digital-Marketing mit
- Sie sind kommunikations- und präsentationssicher und können komplexe Themen gut vereinfacht darstellen. Sie haben Freude im Umgang mit Menschen, sind teamorientiert, motivierend und strukturiert
- Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office Programmen und Erfahrung mit CRM-Systemen
- Ihr Deutsch und Englisch ist in Wort und Schrift verhandlungssicher (mind. C1)
- Sie haben bevorzugt ein abgeschlossenes Studium und Berufs- und Führungserfahrung im technischen Vertrieb von Investitionsgütern oder erklärungsbedürftigen Produkten und Lösungen.
UNSERE UNTERSTÜTZUNG:
Ich kann Ihnen gerne anbieten, dass Sie mich zu unserer Stellenausschreibung kurz kontaktieren und einen Telefon-Termin vereinbaren. Wir können in wenigen Minuten klären, ob ihre Erwartungen und unsere Anforderung zueinander passen. Dafür steht bei uns ein transparenter und respektvoller Umgang auf Augenhöhe mit Bewerbern und Kunden – eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten. Senden Sie uns bitte vorab ihre Unterlagen zu.
Zusammen arbeiten wir daran, Sie an Ihr berufliches Ziel zu bringen – indem wir Sie während Ihres gesamten Karriereschritts und danach coachen und betreuen. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Foto, Projektliste, Zeugnisse, usw.) per Mail an die QRC Group AG, Herrn Werner von Beyer
Zusammen arbeiten wir daran, Sie an Ihr berufliches Ziel zu bringen – indem wir Sie während Ihres gesamten Karriereschritts und danach coachen und betreuen. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Foto, Projektliste, Zeugnisse, usw.) per Mail an unseren Managing Partner Werner von Beyer (werner.von.beyer@qrc-group.com).
