VERANTWORTUNG:

• Auf- und Ausbau sowie gesamtverantwortliche Leitung des Bereichs Disposition und Customer Service
• Auswahl, Entwicklung und kennzahlengesteuerte Führung der derzeit 10 Mitarbeiter
• Prozessgestaltung und -optimierung der Abläufe, Ergreifung von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
• Einführung eines Kennzahlensystems zur zielgerichteten Geschäftssteuerung
• Auswahl und Bewertung der Subunternehmer (Transport)
• Angebotserstellung / Vertragsprüfung (Spedition)
• Mitarbeit bei der Bearbeitung von Ausschreibungen in Abstimmung mit den Fachabteilungen und Vertragsverhandlungen mit den Lieferanten

Jobanforderungen:

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik oder kfm. Ausbildung mit entsprechender Qualifikation im Bereich Logistik / Spedition
• Mehrjährige, nachhaltige Berufserfahrung in der Transportlogistik, z. B. Disposition, Customer Service oder Operation
• Team-Führungserfahrung
• Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Eigenschaften sowie fachlicher und sozialer Kompetenz
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

ANGEBOT:

Neben einer selbständigen Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung bietet sich ein entsprechender Freiraum für Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden Logistikunternehmen. So ist z. B. ein flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice an 2-3 Tagen möglich. Ein interessantes Gehaltspaket mit Firmen -PKW (private Nutzung gem. der gesetzlichen Regelungen) und Sozialleitungen eines modernen Unternehmens runden das Angebot ab. Sie haben Interesse ? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme, gerne zunächst auch telefonisch.