Aufgaben:

• Entwicklung der Strategie und Perspektive des Standortes und der Region auf Basis der Unternehmens- und BU-Strategie
• Betreuung der Bestands- und Neukunden sowie Begleitung dieser bei ihrer Entwicklung
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Wachstumspotentiale und Umsetzung gruppenweiter Standards, Richtlinien und Systeme
• Modernisierung der Kontraktlogistik auf Basis der Trends am Markt
• Profit- und Loss-Verantwortung, Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit
• Verantwortung für die Mitarbeiter des Standortes und deren Einsatz
• Eigenverantwortliche operative Leitung und strategische Weiterentwicklung des Standortes / der Region

Jobanforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in der Kontraktlogistik oder Logistik / Dienstleistung
• Erfahrung in der Marktbearbeitung und dem Kundenmanagement (Gewinnung, Betreuung, Entwicklung)
• Kenntnisse in der Mitarbeiterführung, dem Arbeitsrecht und im Umgang mit der Arbeitnehmervertretung
• Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement komplexer Logistikabläufe, Lean- und Qualitätsmanagement
• Erfahrung in der Realisierung von komplexen Logistik-Projekten

Weitere Informationen:

Als erfahrener Logistiker*in mit hoher fachlicher und sozialer Führungskompetenz zeichnen Sie sich durch Ihre Markt- und Kundenorientierung aus, „Unternehmer im Unternehmen“-Mentalität. Neben Ihrer Gesamtverantwortung für den Standort ist es Ihr Ziel die Kundenbasis strategisch auszubauen (Vertrieb, Business Development Management) um das weitere Wachstum zu sichern. Ihre Arbeitsweise ist ergebnisorientiert und von hoher Kundenorientierung und diplomatischen Geschick geprägt. Dabei gelingt es Ihnen erfolgreich neue Kunden zu gewinnen und bestehende Geschäftsverbindungen zu pflegen. Weiter stellen Sie die operative, wirtschaftliche sowie die qualitative und prozessoptimierte Entwicklung des Standorts sicher.

Angebot:

Eine herausfordernde Position mit weitreichender Verantwortung und hohem Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Logistikunternehmen. Dabei werden Sie u. a. von den Mitarbeitern Zentrale in wichtigen Bereichen unterstützt wie z. B. dem Business Development Management. Eine der Position angemessene Vergütung mit Fixum, Bonus und Firmen PKW (zur privaten Nutzung gem. der gesetzlichen Regelungen) runden das Angebot ab.

Sie haben Interesse? Sprechen Sie mit uns, Erstkontakt telf. oder per E-Mail.