Unser Mandant ist ein Start-up welches im Bereich „New Mobility“ tätig ist. Die heutige Infrastruktur ist nicht ausreichend, um die Verkehrswende hin zu einer fahrradgerechten Mobilität umzusetzen. Unser Mandant wird mit seinem Industrialisierungsprojekt ein wesentlicher Baustein für die zukünftige ökologische Mobilität in Deutschland und in Europa sein.
Für den Aufbau und die Steuerung der Produktion und der Technik in diesem mittelständischen Unternehmen, suchen wir einen motivierten und ambitionierten Ingenieur oder Produktionstechniker, der maßgeblich das Unternehmen und den Erfolg des Unternehmens mitgestaltet. Hierzu suche ich den Kontakt zu einer Kandidatin bzw. einem Kandidaten der unternehmerisch denkt und Innovation gestalten möchte.
Es ist geplant, dem Stelleninhaber die Funktion eines technischen Geschäftsführers zu übertragen, der dann zusammen mit dem hoch motivierten und engagierten Gründerteam das Unternehmen aufbaut und am Markt etabliert. Eine spätere Unternehmensbeteiligung ist möglich.
Technischer Leiter für Start-up (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Sie bauen gemeinsam mit den Gründern die Produktion auf und stellen eine hohe Qualität der Produktion und der Produkte sicher.
- Sie gestalten die Produktionsabläufe und die zukünftige Optimierung der Produkterstellung.
- Sie sind verantwortlich für die Auswahl und Überwachung der Zulieferungen von Vorproduzenten.
- Sie führen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Produktion, stellen deren fachliche Qualifizierung und Weiterentwicklung sicher.
- Sie sind zuständig für die Produktweiterentwicklung und die Produktinnovationen sowie für die Sicherstellung der permanenten Weiterentwicklung der Produkte.
- Als Teil des Führungsteams des Unternehmens stellen Sie gemeinsam mit den beiden Gründern den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens sicher.
Was zeichnet Sie aus
- Sie haben ein abgeschlossenes Ingenieur-Studium der Fertigungstechnik, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau.
- Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Metallverarbeitung oder des Metall- bzw. Stahlbau.
- Ihr Alter und die Berufserfahrung ist nicht relevant - wichtig ist, das Sie etwas bewegen wollen. Sie haben den Wunsch und die Fähigkeit, mit anzupacken und die Dinge aktiv zu gestalten.
- Sie zeichnet eine unternehmerische Denkweise, Innovationskraft sowie Leistungsbereitschaft aus,.
- Sie sind ein Teamplayer und können Menschen begeistern und positiv mitnehmen.
- Sie sind ausgeprägt kommunikationsstark.
Unser Angebot an Sie
Die Aufgabe ist alles andere als alltäglich. Sie haben die Möglichkeit, an einer Erfolgsstory mitzuschreiben, die Stelle ermöglicht ein sehr breites unternehmerisches Denken und Handeln. Wir sprechen nicht nur den langjährigen erfolgreichen Manager an, unser Mandant ist auch offen für Kandidatinnen und Kandidaten die an der Aufgabe und der Funktion wachsen wollen, so wie das Unternehmen wachsen wird.
Unser Mandant hat ein attraktives Vergütungs- und Leistungspaket, die Mitarbeitenden werden auf der Grundlage ihrer funktionsspezifischen Qualifikationen und ihrer Fähigkeiten eingestellt und durch zielgerichtete Qualifikation individuell gefördert.
Wir freuen uns auf Sie
Wenn Sie diese herausfordernde und hochinteressante Aufgabenstellung reizt, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme. Nutzen Sie unsere einfache Onlinebewerbung (hochladen Ihres CV als PDF genügt) oder senden Sie mir Ihre Unterlagen per E-Mail. Ich freue mich auf einen Austausch mit Ihnen!
