Mit Menschen Zukunft gestalten
Unter diesem Leitmotiv ist die QRC Group als eine der führenden Personalberatungen in Deutschland, Österreich, VAE und China mit rund 65 kompetenten Beratern und Mitarbeitern tätig. Als mehrfach ausgezeichnete Personalberatung steht für uns der Mensch im Mittelpunkt. Das gilt gleichermaßen für Mitarbeiter, Kandidaten und Mandanten. Deshalb zählen sehr namhafte mittelständische Unternehmen und Konzerne zu unseren langjährigen Kunden, die wir als erfahrener Partner im Executive Search, im Expert Search, im Interim Management und in Transformationsprozessen unterstützen.
Für die Erschließung und Entwicklung neuer Kunden und Segmente suchen wir Persönlichkeiten wie Sie, mit Empathie, persönlicher Reife und Führungserfahrung in Sachsen-Anhalt als freiberufliche Senior/Executive Consultants – Personalberatung (m/w/d)
Senior/Executive Consultants als Personalberater (m/w/d)
- Wir bieten Ihnen den optimalen Direkteinstieg in ein Netzwerk von sehr erfolgreichen, selbständigen Personalberatern mit einem hohen Anspruch an Qualität und Professionalität
- Ein optimiertes Karrieremodell auf selbstständiger Basis mit Entwicklungschancen und hohen Verdienstmöglichkeiten ermöglicht Ihnen die Realisierung Ihrer persönlichen Ziele
- Sie haben als nächsten Karriereschritte die Möglichkeit, Partner zu werden und am Unternehmen beteiligt zu werden
- Ein ausgezeichnetes Schulungs- und Einarbeitungsprogramm erleichtert Ihnen den Einstieg
- Unser kollegiales und familiäres Miteinander ermöglicht Ihnen ein angenehmes und optimales Arbeitsumfeld – dazu individuelle Freiheit und eine sehr gute Work-Life-Balance, die auch in familiären Situationen entlastet.
Als 360°-Personalberater sind Sie für unsere Kunden in der Besetzung von Management- und wichtigen Spezialisten-Positionen (i.d.R. über 80 Tsd. € Gehalt) tätig. Ihre Aufgabe umfasst dabei den gesamten Prozess von der Projektakquise und Honorarverhandlungen mit Kundenunternehmen über das Recruiting von Kandidaten (m/w/d) und das Führen von Interviews bis zur Vertragsunterzeichnung und den Onboarding-Prozess.
- Sie bauen selbständig und aktiv ein nachhaltiges Kunden- und Kandidatennetzwerk auf
- Sie spezialisieren sich auf die oben genannten Segmente und betreuen diese selbstständig
- Sie suchen hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte und führen Bewerbungsgespräche
- Sie begleiten Kunden und Kandidaten durch den gesamten Prozess
- Sie beraten Unternehmen hinsichtlich der Ausrichtung und richtigen Besetzung offener Vakanzen
Als Personalberater (m/w/d) sind Sie erfolgreich, wenn Sie aktiv, offen und empathisch auf Menschen zugehen. Eigenmotivation, das „Hunting-Gen“ und eine sehr gute Kommunikation zählen zu Ihren positiven Eigenschaften. Zusätzlich sollten Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Ein abgeschlossenes Studium - alternativ verfügen Sie über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit mehreren Jahren Berufserfahrung
- Gute Marktkenntnis und Kompetenzen, vorrangig aus einer Tätigkeit im Vertrieb, Business Development oder Management
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
- Ein professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick
- Ggfls. sind Sie jetzt schon Personalberater oder Recruiting Consultant?
Wir freuen uns sehr auf das Gespräch mit Ihnen!
